职业技能/综合管理知识

如何进行人际沟通和训练

沟通是传递者→过滤→接受者→反馈的环回过程。有一句话非常合适:在别人的反应里看到自己。因此,可以这样说:有效的沟通是人本管理的第一课,有效沟通是预备+主动=诚实、坦率(语气、语调)和尊重别人。作为HR工作者和企业管理人员更应着…

九大素质使你荣获升职

升职与加薪是双胞胎,升职随之而来的就是加薪。升职,人人盼望,人人向往,但并不是人人能具备,人人有机会。要想升职,甚至升到重要位置,那要经过很多磨练,练就领导者的素质和品质才可以胜任,不然,你就是升了职也会让人心中不服。 …

从墨子思想看团队管理沟通技巧

“企”字由“人”和“止”组成,企业无“人”则“止”。可见:“人”是企业的第一要素! 而毛主席说:有人群的地方则一定有左中右。在企业内部,复杂的人际关系使很多人往往不善于沟通。而人与人之间的交流和沟通又是一门重要的管理艺术。松下幸之助…

企业文化是企业的填空题

企业文化是什么?愿景、宗旨、理念、目标、策略,包括组织结构、企业政策、员工行为规范,包括企业的品牌、宣传语、新闻、广告等等,甚至企业的产品、服务等等,是很实实在在的,是很形象的,是企业文化的器物层。 那么我们研究企业文化…

中企出海要修规避税收风险课

走出去的中国企业时刻面对着日益复杂的国际环境:境外投资的法律形式选择、架构搭建、融资安排、商业模式等,都将影响企业境外运营的税收状况,从而影响投资收益。走出去之前,如何制定税收筹划方案、规避风险,提升企业全球运营效率,…

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